By Victoria Nolan, chef des relations avec les intervenants et de la mobilisation communautaire, Programme de chiens-guides d'INCA
Le Mois de la sensibilisation aux chiens-guides s'est terminé le 30 septembre par un message émis conjointement par la Fondation INCA et le Service de police de Toronto (en anglais seulement) – les chiens-guides sont bienvenus partout. C'est la loi. Victoria Nolan, chef des relations avec les intervenants et de la mobilisation communautaire, Programme des chiens-guides, ainsi que l'agent Jason Peddle, du Service de police de Toronto se sont adressés à des membres des médias au sujet des partenariats constitués d'un chien-guide et de son propriétaire et des responsabilités juridiques des propriétaires de commerces. Ils ont également fait état des pratiques exemplaires à suivre lors d'interactions avec des chiens-guides et leurs propriétaires.
Dans les dix provinces et trois territoires du Canada, la législation sur les droits de la personne interdit la discrimination à l'égard d'une personne handicapée. Cinq provinces (Colombie-Britannique, Alberta, Ontario, Nouvelle-Écosse et Terre-Neuve) ont adopté des lois supplémentaires qui permettent à la police d'enquêter sur une plainte de discrimination contre un propriétaire de chien-guide, ce qui pourrait entraîner une amende pouvant atteindre 5 000 $.
Dans le cadre du Mois de la sensibilisation aux chiens-guides, nous avons distribué des cartes professionnelles avec un code QR qui vous dirige vers une page Web contenant toutes les lois pertinentes relatives aux droits des maîtres de chiens guides au Canada. Ces cartes ont été remises à des entreprises et à des organisations qui ne connaissent pas clairement leurs responsabilités légales.
Étant donné que des incidents de discrimination continuent de se produire quotidiennement partout au pays, nous demandons instamment à tout le monde de sensibiliser le public tout au long de l'année. Si vous souhaitez commander des cartes professionnelles, veuillez contacter Victoria.Nolan@cnib.ca.